ＴＡＣプロフェッションネットワーク:2007年07月

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2007年07月

2007年07月31日

TACNEWS連動企画～「税理士への道」3

Ⅰ　税理士受験生の就職（2）

　まもなく本試験です。
　税理士受験生にとって、本試験は一世一代の勝負です。
が、本当の勝負は合格してからやってきます。試験に合格
し、税理士として独り立ちしてからが本当の勝負です。本
試験は軽くクリアして、一刻も早く次のステップで勝負に
挑んでください。
　さて、今回も前回から引き続き、就職に関する情報を発
信していきたいと思います。ご存知の方も多いかもしれま
せんが、ＴＡＣでは本試験後の8月12日（日）に合同就職
説明会を東京及び大阪で実施します。これは今回取り上げ
るテーマでもあるのですが、税理士界の就職活動時期は
この8月本試験後の時期と12月の合格発表後の年2回が
ピークです。つまり、もし年内に就職する気があるの
なら、本試験が終わったらすぐに動かなければいけない、
ということです。
　今は間近に迫る本試験の勉強で手一杯だと思いますが、
勉強の合間に就職のことでも考えてみるのも気分転換に
なっていいかもしれませんね。

　今回のテーマは「税理士事務所の実態」と「税理士受験生の
就職活動」の２本立てです。一口に税理士事務所といっても、
千差万別、いろいろあります。また、地域による違いも多く
一概には言えませんが、ここでは代表的な税理士事務所の姿
を類型化していきます。皆さんがこれから就職活動を行う際、
自分の将来の税理士としてのビジョンに照らし合わせ、はたし
てどのような事務所を目当てにするのがいいのか、ということ
の参考にしてみて下さい。

★以上、ＴＡＣＮＥＷＳに連載中
　
　前回は「税理士の実態」ということで、税理士の現状について
いろいろとお伝えしてきましたが、今回はさらに一歩進んで税
理士事務所の現状を探ってみたいと思います。

２．税理士事務所の実態
　(1)　事務所のいろいろ
　　　まず、一言に税理士事務所といっても、いろいろあります。
　　いくつかの点で類型化してみたいと思います。
　　①　法的な区分
　　　税理士事務所は法的には「個人事務所」と「法人」の２種
　　類あります。
　　　もともと税理士事務所はすべて「個人事務所」、つまり、
　　税理士の先生が個人的に商売する形態だけでしたが、平
　　成14年の税理士法改正によって「法人」、つまり会社組織
　　としての形態も認められるようになりました。
　　次の資料をご覧ください。

資料１　個人事務所と税理士法人の違い

　　　　　　　個人事務所　　　　　　　　　　　　　　　　　税理士法人
------------------------------------------------
形態　税理士1人の個人事業　　　　　　税理士2人以上が経営する法人組織 *

特徴　税理士の個人的な商売　　　　　　法人組織（合名会社に近い存在）
　　　　⇒税理士の一身専属　　　　　　　⇒税理士個人とは別の組織

規模　税理士１人のみの小規模から　　　職員を複数かかえる中規模から
　　　　職員１０数人の中規模まで　　　　　監査法人系の大規模まで

　　　　　　*　税理士法人を組織するためには必ず税理士が２人以上必要です。

　　　個人事務所は基本的に規模が小さいところが多く、事業
　　主である税理士先生の一身専属的な事務所です。それに
　　対し、税理士法人は、そもそも税理士が２人以上いないと
　　組織できないことからわかるように会社規模での事務所
　　運営がされています。
　　　なお、個人事務所の場合、その事務所の収支はすべて
　　経営者である税理士のものです。したがって、そこに就職
　　するということは、その税理士個人に雇われるということ
　　を意味します。一方で税理士法人の場合、経営者（「社員」
　　といいます。）である税理士に雇われるわけではなく、
　　あくまでもその税理士法人という会社組織に雇われること
　　になります。

　　②　規模による区分
　　　個人か法人かを問わず、事務所の規模による区分は
　　だいたい次の３つに類型化できます。

　　　イ．小規模事務所
　　　　・人的規模：税理士１人、職員は０人から２、３人の
　　　　ところが多い。税理士の自宅に併設した事務所の
　　　　場合もある。
　　　　・職員の仕事：１人１人がそれぞれ顧問先を担当する
　　　　ことが多いため、税理士業務の一連の流れを身につけ
　　　　られる。
　　　　・おおよその年間売上規模：1,000万円から3,000万
　　　　円くらいが多い。

　　　ロ．中規模事務所
　　　　・規模：税理士１人（税理士法人の場合は２人から多
　　　　くても４、５人）、職員は１０数人のところが多い。
　　　　事務所はマンション等の居住用のところもあるが、
　　　　オフィスビルを借りているところが多い。
　　　　・職員の仕事：たいてい小規模事務所と同じように、
　　　　それぞれが顧問先を担当することが多い。ただし、
　　　　資産税に特化した事務所やコンサルティングをメイン
　　　　とする事務所などでは、その部門の専属になれば、
　　　　その分野における深い知識を身につけられる。
　　　　・おおよその年間売上規模：5,000万円から１～２億円
　　　　くらいが多い。

　　　ハ．大規模事務所
　　　　・規模：近年は税理士法人となっているところが多く、
　　　　税理士も２人から10人規模までさまざま。職員も多い
　　　　ところでは１００人を超える。事務所は大型のオフィス
　　　　が多い。監査法人系統の税理士法人や、外資系の税
　　　　理士法人もある。
　　　　・職員の仕事：ほとんどが会社組織と同じ形態で動い
　　　　ており、所属部署による担当が固定される。顧問先を
　　　　１人で担当することはまれであり、チームで一つの大
　　　　きな仕事を完成させる。自分の所属部署の仕事に対し
　　　　て、かなり専門的なスキルが身につけられる。
　　　　・おおよその年間売上規模：数十億単位

　(2)　それぞれのいい点、悪い点
　　　では、受験生として就職する場合、それぞれの税理士事
　　務所のいい点、悪い点はどんなものがあるのでしょうか？
　　①　小規模事務所
　　　・新人のうちから顧問先の担当が割り当てられるため、
　　　１人で記帳代行から決算、申告まで行わなければならな
　　　い。
　　　　したがって、税理士業務の一連の流れを早くから体で
　　　覚えることができる。これは税理士として独立して事務
　　　所を運営していくときに非常に役に立つ。
　　　・税理士個人の商売を手伝う立場のため、一般企業のよう
　　　な研修は皆無。したがってビジネスマナー等は自ら外部で
　　　学ぶ必要がある。
　　　・個人事務所の場合、基本的に税理士個人に雇われる
　　　関係のため、相性の良し悪しが仕事を左右する可能性
　　　がある。
　　　・給与面、福利厚生面では期待できないところが多い。
　　　特に個人事務所の場合、従業員数が５人未満だと社会
　　　保険加入が任意であるため、社会保険なしのケースも
　　　ある。
　　　・独立するための修行の場と考えれば、金銭では計り
　　　きれない経験を得ることができる。

　　②　中規模事務所
　　　・ほぼ小規模事務所に準ずるが、余裕のある事務所では
　　　積極的に職員研修に力を入れている。
　　　また、税理士法人の場合にはあまり税理士との相性は
　　　関係ない場合が多い。
　　　・給与面、福利厚生面では小規模事務所には勝るところ
　　　が多い。中規模の一般企業並みと考えればよい。

　　③　大規模事務所
　　　・会社組織として動くため、社会人としてのスキルが身に
　　　つく。研修制度等も充実しているところが多い。
　　　・大型案件を多く扱うため、大規模な仕事を体験できる。
　　　・独立に際してのノウハウはあまり吸収できない。税理士
　　　個人としての一連の業務は別に学ばなければならない。
　　　・経営者（社員）である税理士の個性はあまり関係ない
　　　ため、雇用関係は規模が大きくなるほどビジネスライク
　　　である。
　　　・給与面、福利厚生面では大手企業並みのところもある。

　　ということで、どこも一長一短ですね。給与等の待遇面
　　のみを考えるならば当然大手税理士法人に行くべきです
　　が、近い将来独立しようと考えている場合、その修行が
　　ダイレクトにできる小規模事務所の方が向いています。
　　要は自分のこれからのビジョンときちんと照らし合わせ
　　るのが一番ではないでしょうか？
　　　イ　就職して何年くらいで独立するつもりなのか？
　　　ロ　独立の意思はあるのか？それとも事務所内での出世
　　　　を考えるのか？
　　　ハ　就職してからの待遇面での希望はどうか？
　　　
　　　ということをきちんと決めた上で自分に合う事務所を絞っ
　　ていくことがいいと思います。

３．税理士受験生の就職活動
　(1)　活動時期
　　　税理士受験生の就職活動時期は基本的に８月の本試験
　　後と12月の合格発表後です。12月は受験生にとっては比
　　較的勉強に余裕がある時期のため、じっくり考える時間
　　がありますが、８月は本試験が終わったらすぐに就職活
　　動、という結構きついスケジュールです。このため、本
　　試験前からある程度のビジョンを描いておく必要があり
　　ます。
　　　８月の本試験が終わって羽を伸ばしていたらいつの間
　　にか就職活動のピークが終わってしまった……なんてこ
　　とのないように、少しでもいいので何らかの目標は立て
　　ておいてください。
　　　なお、大学生の場合、8月や12月に活動をして、とり
　　あえずアルバイトをしつつ4月から新卒で入社、という
　　ケースもあります。いずれにせよ、通常の就職活動の
　　ように横並びではなく、事務所と希望者の個別交渉が
　　かなりできる世界ですので、柔軟に対応してもらえる
　　と思っていて大丈夫です。

　(2)就職先の上手な探し方
　　　税理士事務所の求人はあまり公には行われません。
　　ほとんどの場合、
　　①知り合いの事務所に就職
　　②ＴＡＣなど専門学校が主催する就職説明会
　　③ＴＡＣなど専門学校に出される求人票
　　によることになります。これは、よほど大手の税理士法人
　　でない限り、職員の定期採用はあまり行わず、欠員補充や
　　業務拡大による臨時的な新規採用がほとんどだからです。
　　　①の場合はいろいろな事情があると思いますが、その他
　　はほとんど専門学校経由ということになります。ですから、
　　就職のときにも専門学校は大いに活用できます。ＴＡＣには
　　プロフェッションバンクもあり、安心ですね。

　　　ところで、就職先を決める際に気をつけるべき点はあるの
　　でしょうか？
　　　前述のとおり、税理士事務所にはいろいろありますが、
　　　　イ　自分の将来のビジョンに合った事務所か
　　　　ロ　業務の振られ方がどのようになっているのか？
　　　　……一人で責任を持つ担当制か、
　　　　　　チームで動くのか、など
　　　　ハ　小・中規模の場合、経営者である税理士との相性は
　　　　　良さそうか
　　　　ニ　受験ができる環境にあるのか

　　　という点を特に気にしてください。特に受験ができる環境に
　　　あるか、ということはかなり人生設計に影響を及ぼします
　　　ので、試験休暇の有無も含め、しっかり確認しておきたい
　　　ところです。あとは、当然のことながら給与等の待遇、
　　　福利厚生面の確認といった通常の就職活動と同じような
　　　ところだけです。

　　　それでは、次回からは税理士登録についての話題に
　　入っていきたいと思います。税理士事務所に就職し、
　　税理士試験に合格した後でやってくる最初の関門です
　　から、こちらも早いうちから意識をしておきたいところです。

＜＜＜TACNEWS連動企画
＜＜＜「税理士への道」1
＜＜＜「税理士への道」2
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「税理士への道」4＞＞＞

tacpronet at 17:16

税理士への道

2007年07月27日

～税理士インタビュー～第3弾　大保　久哉先生

～税理士インタビュー～

第3弾
　
TAC-MATCH　第3弾　大保久哉税理士事務所　大保久哉先生

大保税理士事務所
　
代表　大保久哉税理士

　　　　　
大保税理士事務所では
お客様の要望に早く応える
ことが最も大切な事だと考
えております。

お客様の要望に早く対処すれば、
お客様に喜んでもらえます。
それは私たちの活力につながります。
これがお客様と私たちの良好な関係であると考えております。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
東京税理士会所属の大保久哉税理士に税理士業務についてお話を聞かせていただきました。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
Q1　事務所の経営理念をお聞かせください。

大保税理士
　――税理士という仕事を通じて、「魅力的で豊かな、そして
　　安心して暮らすことができる社会」を目指すことです。
　　企業でも利益追求が最終目的とはなりません。最終的に
　　社会貢献できる事務所を目指しています。

Q2　事務所の雰囲気というのはどのようなもので
　　しょうか。

大保税理士
　――とてもきれいで明るい事務所です。また従業員は女性
　　だけです。仕事は自らで作り上げていくものという所長
　　の考えから、あまり細かい指示はなされません。自発的
　　に、自己責任のもと自由に仕事を行っているといった雰
　　囲気です。服装も自由です。当事務所にはサービス業の
　　お客様が多いですがこの雰囲気がデザイナーや芸術家な
　　どの自由業に向いているのだと思います。

Q3　現在の業務内容についてお聞かせください。

大保税理士
　――　Ⅰ会計・巡回監査業務
　　　　　　企業の経理・会計相談業務
　　　　　　記帳代行業務
　　　　　　経理システム構築業務
　　　　　　会計ソフト入力指導業務
　　　　　　経理・会計スタッフ派遣業務

　　　　　Ⅱ税務業務全般
　　　　　　企業の税務相談・税務代理・
　　　　　　税務申告業務
　　　　　　（法人税・消費税・所得税・
　　　　　　　　　　　　　相続・贈与税）
　　　　　　タックスプランニング業務

　　　　　Ⅲ社会保険・労働保険業務
　　　　　　社会保険申請・申告業務
　　　　　　労働保険申請・申告業務
　　　　　　労務管理や年金相談

　　　　　Ⅳコンサルティング業務
　　　　　　新規開業コンサルティング
　　　　　　人事コンサルティング
　　　　　　企業再編コンサルティング
　　　　　　生命保険コンサルティング
　　　　　　情報セキュリティコンサルティング
　　　　　　法務局へ提出する資料作成業務

Q4　どのような相談・解決ができますか。

大保税理士
　――企業経営者に対しては、会計帳簿をつけ、法人税の
　　　申告をするといった本来の税理士業務のみならず、経
　　　営に付随するさまざまな問題の解決を、弁護士や司法
　　　書士、コンサルタントなどの提携専門家と一緒になっ
　　　て行っていきます。

　　　　個人のお客様に対しては、個人の確定申告はもとよ
　　　り相続、贈与税の申告といった一生に数回しか起こら
　　　ない大切なことまで、時間をかけて分かりやすく丁寧
　　　に指導します。

Q5　税に関して、どのような分野があり、どういう
　　分野で相談できますか。

大保税理士
　――所得税や相続税・贈与税などの
　　　個人にかかる税金の分野
　　　法人税や消費税などの
　　　会社にかかる税金の分野
　　　に対応しています。

Q6　お客様にサービスする際に心がけていること
　　を具体的に教えてください。

大保税理士
　――専門家にありがちなことですが、難しい言葉を多用
　　　して説明することはしないように心がけています。

　　　　この場合、多角的にそして時系列での説明となりま
　　　すので、分かりやすいとの評判をいただいています。

　　　　その結果、お客様に安心して業務を任せてもらうこ
　　　とが可能となります。ただしお客様の情報や財産を利
　　　用して不要な対策をすすめるようなことは決していた
　　　しません。不必要なサービスを提供することはありま
　　　せん。

Q7　どのような方法で企業をサポートしているので
　　しょうか。

大保税理士
　――この７年ほどの間で、会計業界は大きく変わったと言
　　　われます。ＩＴの導入で業務の効率化が図られ、Ｍ＆Ａ
　　　が進みなどといわれますが一方では古くからの業務の
　　　進め方を地道に守り、規模を拡大しているところも多い
　　　のです。
　　　　当事務所も基本は変わりません。お客様に会い、話を
　　　聞き、問題を解決する。早く、確実にということです。
　　　これは古くからのこの業界における業務の進め方です。
　　　　これを手助けするのがＩＴであり、業務提携などで
　　　あったりするのです。

Q8　これまでに、特に印象に残ったお仕事をお聞
　　かせください。

大保税理士
　――年商１億ほどの同族会社が約３年間で年商５０億ほど
　　　に急成長したこと。開業していきなりこの企業を顧問
　　　先としてもちましたが当時30代前半という若い時分、
　　　多くの人々に会い税理士としての自らの見識不足を痛
　　　感しました。
　　　　この企業を通して多くの経験を積み、古くからの親
　　　友と仕事もしました。大失敗も経験しましたが、失敗
　　　を経験することが、事務所経営者の能力向上に不可欠
　　　であることを学ぶことができました。

Q9　事務所としての将来のビジョンをお聞かせくだ
　　さい。

大保税理士
　――事務所所在地の渋谷区にはサービス業の法人が多数
　　　ありますが、地の利を活かしてサービス業を中心と
　　　した事務所として規模拡大を目指していきたいと思
　　　います。

Q10　経営者の方へのメッセージをお願いします。

大保税理士
　――中小企業にとって良い（しっくりいく）税理士を選ぶ
　　　ことは、企業の成長にとって不可欠です。昔は「医者
　　　と税理士とは喧嘩するな」と中小企業経営者の中で
　　　言われていた時代もあったようですが、今でも使える
　　　言葉のようだと私は思っています。

　　　　使える税理士さんは本当に役に立ちます。
　　　　そんな税理士は顧問先の役に立って喜ばれること
　　　を生きがいにしているからです。
　　　　本当にがんばります。
　　　　（お医者さんも基本的には同様かと思います）

　　　　当事務所の顧問先は、結果的に長期契約になって
　　　おり、年々業績を伸ばしています。

　　　　皆様といいお付き合いを展開していけることを希望
　　　しています。

　　　　お気軽にご相談下さい。

tacpronet at 17:50

ＴＡＣプロネット登録税理士インタビュー

2007年07月20日

リクルート主催　FC＆独立開業フェア　in 東京　ご報告

7月13日（金）、14日（土）に開催されたリクルート主催　FC＆独立開業フェア　in 東京（会場：プリズムホール）の無料相談コーナー「資金計画の立て方」の相談員として、TACプロフェッションネットワークより延べ6名の税理士がお伺いしました。

　リクルート主催　FC＆独立開業フェアは、独立を考えるアントレプレナー（起業家）の皆さんが、独立開業の情報収集を行うために集うイベントです。会場は数多くのフランチャイズ系企業が未来のビジネスパートナーを求めて紹介ブースの設置、独立開業のための著名人による無料セミナーの開催、開業に不安を持つ方たちのために専門家が無料で相談コーナーの設置など、盛りだくさんの内容です。
　今回も、TACプロフェッションネットワークでは前回の名古屋会場に引き続き、無料相談コーナーの中の「資金計画の立て方」に税理士代表として参加させていただきました。今回は2日間開催だったこともあり、なんと60人ものアントレプレナーからご相談頂きました。

　今回はそのリポートです。

　まず驚かされたのが、会場に訪れる方の人数と年齢層です。開場して時間が経つにつれ、会場にはどんどん来場者が増加していきます。税理士という仕事柄、開業をしようとする方々にお会いする機会は多いのですが、これだけのアントレプレナーを同時に目の当たりすることはありませんので、圧倒されてしまいました。
　しかも、これから起業し、自分の夢を切り開いていこうとする方々ですから、その眼差しの真剣さ、熱意はすごいもので、われわれの気も引き締まりました。

　いざ、相談が始まるとさまざまなビジネスモデルがどんどんと出てきました。中にはプロ顔負けの事業計画書を持ってくる方までいらっしゃったり、今まで聞いたことも無いようなビジネスモデルを持ってくる方もいらっしゃったりで、我々が逆に勉強させていただいた感じです。
　アイデアを具現化するためには、アイデアを出すことが最も大切だとは思いますが、それを起動させる手助けができる専門家、とりわけ資金状況まで把握できる税理士の必要性を感じました。
　
　TACプロフェッションネットワークでは、今後とも起業を目指すアントレプレナーの方を応援致します！　

tacpronet at 18:46

独立開業支援

2007年07月13日

～税理士インタビュー～第2弾　菅　俊晴先生

～税理士インタビュー～

第2弾
　
TAC-MATCH　第2弾　菅俊晴税理士事務所　菅俊晴先生

菅俊晴税理士事務所
　
代表
　　　菅　俊晴　税理士

　　　　　
安心と信頼のサポート
あなたの会社の最高の経営パートナーに

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
近畿税理士会南支部所属の菅俊晴税理士に税理士業務についてお話を聞かせていただきました。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
Q1　事務所の経営理念をお聞かせください。

菅税理士
　――・お客さまとともに繁栄する
　　　　・働く者の豊かさを実現する
　　　　・高い品質を追求する

Q2　事務所の雰囲気というのはどのようなもので
　　しょうか。

菅税理士
　――リラックスでき、常に落ち着いて仕事に集中できる
　　　　環境です。

Q3　現在の業務内容についてお聞かせください。

菅税理士
　――・法人及び個人事業者の決算税務申告
　　　　・相続税の申告
　　　　・給与計算、年末調整代行
　　　　・予算・経営計画づくりの支援
　　　　・税務調査の立会い
　　　　・業務合理化の支援
　　　　・パソコン会計等ＩＴ導入のアドバイス
　　　　・その他経営全般に関する相談など

Q4　どのような相談・解決ができますか。

菅税理士
　――当事務所では、税務会計業務だけではなく、中小企業
　　　　の経営を総合的な観点からサポートしております。
　　　　現在、特に力を入れているのが、創業期のワークフロー
　　　　の立案、業務の合理化、予算・経営計画の導入による
　　　　企業経営のバックアップ業務です。

Q5　税に関して、どのような分野があり、どういう
　　分野で相談できますか。

菅税理士
　――法人税・所得税・消費税については、節税策の検討や
　　　　税務トラブルの事前予防を行なっております。
　　　　資産税（所得税・相続税・贈与税）については、
　　　　事前対策やシミュレーションの立案、事業承継対策
　　　　などを行なっております。

Q6　お客様にサービスする際に心がけていること
　　を具体的に教えてください。

菅税理士
　――まず、難しい専門用語はなるべく使わないように
　　　　しています。1つのことを説明する際には、お客さま
　　　　の反応を見ながら、少しずつ言い回しを変えるなど
　　　　して、理解を確かめながらお話をするようにしてい
　　　　ます。

Q7　どのような方法で企業をサポートしているので
　　しょうか。

菅税理士
　――当事務所のサービスはお客さまの数だけ存在します。
　　　　それぞれの会社にとって必要と思われるサービスを
　　　　ご提案し、それにお客さまの要望を組み合わせて
　　　　完全オーダーメイドのサポートプランを提供して
　　　　おります。

Q8　これまでに、特に印象に残ったお仕事をお聞
　　かせください。

菅税理士
　――お客さま（会社社長）が急病で倒れ、資金繰りなどの
　　　　スポット業務で会社の事務に入ったことがあります。
　　　　行きがかり上、現場の受注手配などもせざるを得ず、
　　　　従業員の方々と相談しながらなんとかこなすことが
　　　　できました。そのときの経験ですが、現場に入って
　　　　みて初めて、お客さまの会社の事業内容について肌で
　　　　理解することができました。そして、「現場を知らな
　　　　ければ、お客さまの感覚が理解できない」ということ
　　　　を教えられました。

Q9　事務所としての将来のビジョンをお聞かせくだ
　　さい。

菅税理士
　――企業とその経営者の財務をトータルサポートすることに
　　　　より、経営者の生涯にわたるバランスのとれた事業経
　　　　営と、財務運用の相談及び企画提案を目指しています。

Q10　経営者の方へのメッセージをお願いします。

菅税理士
　――お客さまの企業の発展は、私たちの商品価値を測る
　　　　指標であると考えます。
　　　　互いに成長しあえるＷＩＮ＝ＷＩＮの関係を紡い
　　　　でいきたいと願っております。

tacpronet at 14:07

ＴＡＣプロネット登録税理士インタビュー

2007年07月04日

リクルート主催　FC＆独立開業フェアin東京のご案内

リクルート主催　FC＆独立開業フェアin東京がいよいよ来週末に迫ってまいりました！

税理士代表として、われわれTACプロフェッションネットワークが無料相談コーナー「資金計画の立て方」に参加させていただく予定になっています。
会場を訪れた方は、是非とも無料相談コーナーにお立ち寄り下さい！

次回のリクルート主催　FC＆独立開業フェアは、下記のとおり実施されます。
■日時：
2007年7月13日（金）　12:00～18:00
2007年7月14日（土）　11:00～17:00
■会場：
プリズムホール（東京都文京区後楽1-3-61）
■交通：
JR・都営三田線「水道橋」駅より徒歩3分
東京メトロ丸の内線・南北線「後楽園」駅より徒歩3分

　相談内容は「資金計画の立て方」がメインテーマとなっておりますが、事業計画の立て方などについてもどんどんご相談下さい！

　皆様のお越しをお待ちしております！！

tacpronet at 13:31